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八月，是勤思最忙的月份，暑期強化班的面授全面展開，全國各地的學員匯集北京接受知識的洗禮，所以，教務部門、輔導部門、教研部門以及各級領導奔忙在前線，為的是給學員最精細完善的服務，要的只是學員能好好學習，其他的我們來做。
首先必須承認，勤思并不完美，偶爾會出現部門之間銜接的偏差，會出現一些細節(jié)服務不周的地方，或者和個別學員之間有溝通不暢的地方。領導說，中國語言博大精深，一句話可以這樣說，也可以那樣說，同事和學員對同一句話可以這樣理解，也可以那樣理解，所以每說一句話、每做一個承諾，要反復斟酌力求精準，表達出你想表達的，并確認對方可以完全理解。這段時間，李老師來回奔走在勤思面授的各個校區(qū)，每天精力充沛，笑臉迎人，不想帶給大家一點點負能量，但是烈日、瑣事、危機還有腳上的水泡我們都看在眼里。對學員好，是李老師，也是所有勤思人心中的執(zhí)念。
作為課程顧問，我也深切感受到了忙碌和責任。學員們上完面授會來總部和顧問老師們聊天，聊聊學習，聊聊生活，說說自己的考研壓力，暢想讀研之后的生活，關于一百多天后的那場硬仗，大家興奮、惆悵、期待、懷疑，而顧問老師們需要針對大家的學習情況來安撫、鼓勵，客觀地評價并和學員確定出更適合自己的努力方向。
最近幾天大家做完了階段模擬試卷，來找老師們分析卷子、尋找不足、彌補差距。勤思老師判卷嚴謹，不馬馬虎虎給分，不得不說有一部分學員模擬試卷可以達到230分以上，已經走在了大部隊的最前面，但是大部分學員的成績并不理想，沒有達到老師們的預期，所以，我會收起平時嘻嘻哈哈的笑臉，告訴你，別人的成績和努力，你現在的位置和不足，以及如何解決你面對的問題，我會聊到學習方法、減壓技巧、答題思路、會和大家一起暢想考上之后的平臺、資源、眼界和未來。勤思的學員們很努力也很優(yōu)秀，被批評了虛心接受，被夸獎了高興之余繼續(xù)加油。
（鄭日昌老師答疑簽名）
很多復習不好的學生會主動來問關于勤思集訓營的相關信息，這里我給大家統(tǒng)一說明一下。目前為止心理學集訓的小伙伴已經一百多個，很多已經上完課，回家鞏固吸收強化去了。集訓針對的群體有以下幾種，三跨（底子薄）、考高校（難度大）、不想二戰(zhàn)（提高效率節(jié)省時間）、一定今年考上（動機強烈）。集訓是勤思最高端的班型，輔導效果自然不俗，專業(yè)的老師、合理的安排、科學的方法，當然還有用心，都是大家成績的保障。
我比較少跟學生提到集訓，因為老師也是農村出身，集訓的價格雖然合理但不算太便宜，后來集訓學員跟我分享他的學習和成長，我覺得我有必要轉化一下了，讓大家知道自己有什么樣的選擇，客觀地去衡量，慢慢地我發(fā)現大部分學生是可以接受的，并且在衡量之后，愿意為自己的教育投資。所以，學生在成長，顧問老師們也在成長！
這一切都只有一個目的，讓你踏踏實實學到東西，并可以靈活運用，答到卷子上，考高分，上高校。
之所以集訓有效果，不是因為其他，而是對學員有能力要求，出營成績必須達到230以上（28天）才可出營，否則留下來繼續(xù)學習，當然后期費用由勤思承擔。這是勤思給大家的承諾。
在勤思工作有時候會很累，但是每位老師都正能量滿滿、都充滿欣喜并且快樂地去工作。一方面，勤思文化的核心是助人，幫助別人其實是在惠澤自己，讓自己更有能量；另一方面，當學員說，邢老師，真的謝謝你，聊天之后感覺收獲很多的時候，我會覺得所有的累都很值得。考上，是你的心愿，也是我的。
勤思文化里從來沒有欺騙，沒有爾虞我詐，同事之間互相幫助，共同成長。對于學生也都從來是盡全力讓大家考上，對于課程和資料信息等也都是追求完善，踏踏實實做教育。
學習是一件內在的事情，踏踏實實去內化，才能深加工，才能學的好并反饋在卷子上成為分數。教育也是同樣的道理，只有內部溫暖有活力，通力合作，擁抱變化，才能散發(fā)出去，讓學生感受到力量！
這里
我想把勤思文化給大家分享一下：
核心：學員第一
做人：誠信 激情 敬業(yè)
做事：團隊合作 擁抱變化
！選擇相信勤思，你是對的！
為了讓大家更好的備戰(zhàn)考研，勤思考研為每位考生準備了一份考研資料，資料包括心理學、教育學、漢碩等專業(yè)，分為初試和復試兩部分，所有申請資料的同學都可以獲得對應專業(yè)資料。資料會在三個工作日內發(fā)放，如果沒有解決，大家可以到“勤思考研自習室”微信公眾號投訴。
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